2015-ben még jobban felértékelődik a HR szerepe, hiszen a trendek is mutatják, hogy ha egy cég igazán jó munkaerőt szeretne foglalkoztatni, akkor a "hagyományos toborzás" már egyre kevésbé elegendő, illetve ezen túl sok minden másra is egyre nagyobb hangsúlyt kell fektetnie. Íme egy nagyon jó cikk minderről:
https://www.forbes.com/sites/danschawbel/2014/10/29/the-top-10-workplace-trends-for-2015/